Müügiesindaja leidmine
    lisaks projektide nimekirja

    Värbamisjuhtum: müügiesindaja

    Kuidas kasvatada enda ettevõtet värbajate abiga?

    Stafferty klient pöördus värbajate poole, et leida oma ettevõttesse andekas müügiesindaja, et laiendada oma äritegevust ja kasvatada ettevõtet.


    Mida me tegime?

    • Kontakteerusime 80ne sobiva inimesega

    • Valisime välja neist 20 kellega jõuti esimese vooru intervjuuni

    • 9 kandidaati jõudis teise vooru vestluseni kliendiga

    • Kuna kandidaadid olid väga head, siis ettevõte otsustas palgata ühe inimese asemel kaks, sest nad on kursis tööturu seisuga ja teavad, et talentide leidmine võib olla keeruline

    • Projekt lõpetati ühe kuuga


    Värbaja kasutas erinevaid tööriistu (eelkõige meie andmebaas ja sotsiaalmeedia kanalid), et leida kliendile parimad võimalikud kandidaadid.

    Tulemus: Klient oli välja valitud kandidaatidega niivõrd rahul, et palkas kaks inimest olenemata sellest, et eesmärgiks oli leida üks müügiinimene. Klient peab meid heaks strateegiliseks partneriks, kes aitab kasvatada nende ettevõtet.

    Kontakt
    Teil on küsimus?
    Stafferty Corporate Websites
    Загрузка...
    Хочу в Stafferty!
    Загрузка...
    Заявка на услугу
    Загрузка...
    Logo Stafferty
    Загрузка...
    Logo Stafferty
    Загрузка...
    Logo Stafferty
    Загрузка...